Выбрать другую ведомость

Ведомость учета успеваемости студентов по рейтингу

Статус Закрыта
Тип Курсовая работа
Группа ЗППО_ПУЭС-31-22
Кафедра Общей и педагогической психологии
Дисциплина Психологические технологии в развитии организации
Преподаватель Биктагирова А.Р., Чуйкова Т.С., Гирфатова А.Р., Нуриманова Ф.К., Сибаева Г.М.,
Курс 3
Семестр 2
Год контроля 2024-2025
Часов 0
 
Номер зачетной
книжки
 
1922086БЗ
2922094БЗ
3922090БЗ
4922091БЗ
5922092БЗ
6922093БЗ
7922096БЗ
8922097БЗ
9922098БЗ
10922100БЗ
11922107БЗ
12922101БЗ
13922103БЗ
14922104БЗ
15922105БЗ
16922095БЗ
Дата сдачи 
Оценка 
Первая пересдача 
Тема курсовой работы 
Дата 
Результат 
20.06.2025Отл  Исследование социально-психологических аспектов управления персоналом
20.06.2025Н/я05.09.2025ОтлВзаимосвязь личностных особенностей и профессионального выгорания у медицинских работников
20.06.2025Отл  Психологические особенности личности успешного руководителя организации
20.06.2025Отл  Особенности мотивации персонала в организациях
20.06.2025Отл  Изучение влияния физической активности на профессиональное выгорание
20.06.2025Отл  Специфика психологического влияния в управленческой деятельности
20.06.2025Отл  Профилактика профессиональных деформаций у педагогов дошкольных образовательных учреждений
20.06.2025Хор  Способы использования психологии для разрешения разногласий в рабочей среде
20.06.2025Отл  Развитие мотивации трудовой деятельности сотрудников организации
20.06.2025Отл  Практическое изучение влияния стиля руководства на удовлетворенность трудом
20.06.2025Отл  Исследование проявлений организационного стресса у преподавателей колледжа
20.06.2025Отл  Социально-психологические особенности профессионального выгорания у медицинских работников
20.06.2025Н/я28.11.2025УдовлРазвитие лидерских качеств руководителя организации
20.06.2025Н/я05.09.2025ХорЭтика деловых отношений в управлении персоналом
20.06.2025Хор  Развитие и поддержка мотивации сотрудников через системы обучения
20.06.2025Хор  Особенности использования социально-психологического тренинга в целях развития лидерских качеств сотрудников организации

Версия для слабовидящих